创业树作为行业内有一定影响力的集团化企业，合规管理已经成为公司实现可持续发展的重要抓手，公司建立一套全面的企业内控管理机制，积极开展企业内审合规的制度规范及法律法规培训，全面提升员工在企业经营中各环节的企业合规管理。公司要求每位员工在工作中以合法合规、合乎道德的方式开展业务。如您发现或怀疑有任何涉嫌不道德或不合法行为，请及时通过相关渠道向公司举报，保护权益，促进集团快速发展。

公司鼓励实名举报，并根据事件的重要程度给予不同标准的奖励；公司建议在反馈问题时，详细说明涉嫌不道德或不合法行为事件信息，以便我们快速处理反馈。我们会谨慎处理所有举报并确保保密性，请您放心。您也可以选择匿名举报。

同时，公司严禁他人对任何善意地就涉嫌不道德或不合法行为提供信息或协助调查的人员进行报复或惩罚。公司严禁诬告和陷害，希望您对举报事项的真实性负责。公司保留对诬告陷害、打击报复等不正当行为采取纪律处分和法律措施的权利。