【服务月】跨区域用工难题破解指南！创业树邀您共筑用工安全屏障

厦门市中小企业服务月，“跨区域用工成本优化与风险防控实战策略” 主题活动于6月18日在创业树集团顺利举办，为中小企业HR及管理者们带来一场聚焦跨区域用工管理的知识盛宴，助力企业破解用工难题、优化成本结构。

专家赋能，解码跨区域用工痛点

      活动特邀厦门市中小企业志愿服务专家、创业树新业态人资数字化管理专家邓志荣，与创业树集团特约讲师、快消品营销与销售团队赋能专家 张玮两位实战派导师，围绕跨区域用工合规与精准招聘两大核心模块展开分享。

合规破局：厘清政策与实操路径

      邓志荣老师以《跨区域用工场景下的合规破局路径》为主题，深度解读劳动保障政策变化趋势，剖析企业用工不合规的 “隐性成本”。通过 异地用工法律风险案例 与 新型用工关系界定 等内容，结合标杆企业实战经验，为企业解答 “无分支机构如何实现属地化劳动关系合规管理” 等关键问题，帮助企业建立合规用工的底层逻辑。

精准招聘：从人才画像到高效面试

      张玮老师聚焦《精准招聘赋能跨区域用工：从人才画像到合规面试》，直击跨区域招聘痛点 —— 异地人才需求模糊、用工主体与面试评估偏差等难题。围绕 “岗位说明书、人才画像、结构化面试” 精准招聘三要素，结合 异地销售团队快速组建案例 与 智能面试评估系统演示，传授适配跨区域场景的招聘方法，助力企业高效筛选、匹配人才，规避招聘风险。

互动交流，共探企业用工新解法

      活动现场，参会企业代表积极提问，围绕 “跨区域社保缴纳”“异地团队文化融合” 等实际问题与导师深入交流。嘉宾们结合行业案例与实操工具，为企业定制化答疑，现场氛围热烈，干货输出与思维碰撞持续升温。

携手同行，助力中小企业成长

      本次活动由厦门市中小企业服务中心与创业树主办，聚焦中小企业跨区域用工管理的 “痛点”“难点”，通过政策解读、案例剖析、工具分享，为企业提供可落地的成本优化与风险防控策略。